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时间:2025-05-23 18:40:11 作者:香港警队“一哥”:推动智慧警政,为市民守住“第一道防线” 浏览量:18381

  中新网北京8月27日电 (记者 张素)《世界能源统计年鉴2024》中文版(下称《年鉴》)近日发布,其中显示,中国在能源结构调整方面取得了显著成效。

  《年鉴》指出,近年来,中国政府积极推动能源结构调整,加大了对清洁能源的开发和利用力度。

  《年鉴》援引数据称,去年,全球新增太阳能装机容量346吉瓦,中国约占新增容量的四分之一;新增风能装机容量创下历史新高,超过115吉瓦入网。在核能领域,中国继续保持在新增核电项目方面的领先地位。自2000年以来,中国新增核电项目的建设工作已完成约60%。

  能源结构的优化调整对于新质生产力的发展至关重要。《年鉴》认为,随着可再生能源的不断发展和占比的提高,能源结构逐渐向清洁、低碳方向转变。这种转变有助于降低能源成本,提高能源利用效率,为新质生产力的发展创造更有利的条件。

  《年鉴》涵盖多种能源类型的生产、消费、价格和贸易流向等数据。毕马威中国董事、亚太区及中国能源及天然资源行业主管合伙人蔡忠铨表示,中国积极推动能源结构调整,不仅在技术创新方面取得了显著进展,而且还通过大规模建设和应用这些技术,以提升能源转型的效率。

  《年鉴》还通过引入新的数据类别,如电池储能、碳捕获、氢气、氨气、铀、碳价格等,展现能源行业的未来趋势和发展方向。作为本次年鉴的联合参与方,毕马威中国客户与业务发展主管合伙人江立勤表示,2023年,可再生能源继续快速扩张,创下历史新高,中国新增的可再生能源发电量超过世界其他地区的总和,由此也可以看到中国在能源领域绿色低碳转型的决心和实施力度。(完) 【编辑:付子豪】

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据介绍,《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》共四章14条。第一章“总则”明确了指引的出台目的和适用范围。第二章“工作时间和休息”针对新就业形态的就业特点,提出了新就业形态劳动者工作时间的计算办法和休息办法。明确工作时间在劳动者完成全部订单的累计接单时间基础上,需适当考虑劳动者必要的在线等单、服务准备、生理需求等因素。明确企业与工会或新就业形态劳动者代表协商合理确定劳动者连续最长接单时间和每日最长工作时间。劳动者工作时间达到上限时间的,系统应推送休息提示,并停止推送订单一定时间,以保障劳动者获得必要休息时间,防止劳动者过度劳动。第三章“劳动报酬”提出企业与工会或新就业形态劳动者代表平等协商制定劳动报酬规则。明确不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者,适用劳动者实际工作地人民政府规定的小时最低工资标准。企业支付在法定节假日工作的新就业形态劳动者劳动报酬应高于正常工作时间劳动报酬以及以货币形式将劳动报酬按时足额支付给新就业形态劳动者本人等。第四章“附则”主要是强调符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者的休息和最低工资标准适用等要符合现行劳动法律法规规定,以及个人依托互联网平台完全自主开展经营活动的,不适用该指引。

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(二)构建支持全面创新体制机制,是实现高水平科技自立自强、进入创新型国家前列的现实要求。实现高水平科技自立自强,是推动高质量发展的必由之路,是中国式现代化建设的关键;进入创新型国家前列,是基本实现社会主义现代化的重要目标。党的十八大以来,我国科技事业取得历史性成就、发生历史性变革,成功进入创新型国家行列,科技实力正在从量的积累迈向质的飞跃,从点的突破迈向系统能力提升,一些前沿领域开始进入并跑、领跑阶段。同时要看到,我国原始创新能力还不强,科技投入产出效益不高,关键核心技术“卡脖子”问题仍然比较突出。推进高水平科技自立自强,不仅是发展问题,更是生存问题。适应我国科技事业新的历史方位、发展要求,破除制约科技创新的制度藩篱,应对科技领域重大风险挑战,要求我们持续深化科技体制改革,走好走实中国特色自主创新道路。构建支持全面创新体制机制,完善实践载体、制度安排、政策保障、环境营造,必将全面激发创新活力动力,推动我国科技实力加快实现质的飞跃、系统提升,以高水平科技自立自强牢牢掌握发展主动,引领我国从创新大国跃升为创新强国。

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